去百度文库，查看完整内容> 内容来自用户:覃晓芳 交接班管理制度一、目的：制定规范的交接班内容和要求，使车间相应岗位人员明确交接班要求，预防各类事故发生。

二、范围：生产车间、生产辅助车间三、职责；生产车间、生产辅助车间各级人员、操作人员。

四、内容和程序（一）交班人员在接班人员未到来前不得擅自离岗，即使已到交接班时间也不例外，交接班时间应填写交接班记录（包括工艺、设备运行、三废排放、下一班注意事项等等），由交班人员与接班人签名确认，他人不得代签，如无接班人，则向部门领导报告。

交接时应将值班记录一同交班，并对遗留问题进行交待。

（二）交接班记录应明确交待的内容a、交班人员姓名，接班员人员姓名b、本班的工作内容，生产所处工艺状态c、设备的运行、备用状态；设备运行的异常、缺陷情况。

d、发生故障或事故的详细情况及故障或事故的处理情况记录。

e、各仪表所处状态。

f、三废排放情况g、上级或有关部门的通知、交待。

（三）程序a、交班人员应在交班前十五分钟。

对交班记录、有关通知、接班交待等全面查看，并对设备、工艺状况、环境卫生、工器具、三废排放等进行交班前检查；b、接班人员要在接班前十五分钟到岗，对上班工作情况进行检查询问，并将本2。