OA意思：办公自动化（Office Automation）。

OA是将现代化办公和计算机技术结合起来的一种新型的办公方式。

凡是在传统的办公室中采用各种新技术、新机器、新设备从事办公业务，都属于办公自动化的领域。

OA是为了满足更高效地实现一个组织目标而发明的应用系统。

从现代文明开始，随着电脑科技的发展、企业组织的发达，也就产生了现在的OA系统软件。

扩展资料：OA强调办公的便捷方便，提高效率，作为办公软件就应具备几大特性：易用性、健壮性、开放性、严密性、实用性。

易用性没有全面的应用做基础，一切都是空谈。

管理落地必须面向全员，所以，软件也必须能够被全员所接受，被全员所喜爱。

如果易用性不强，这个前提就不存在了，制度落地就只能是空谈。

而任何软件都是需要培训的，不过上网却几乎人人都会。

所以，就支撑制度落地的软件而言，走网页风格可能是个最佳选择。

2、健壮性必须具备超大用户、高并发应用的稳定性。

管理“落地”必须面向全员，所以支撑“落地”的软件也必须能保证全员应用的稳定性，尤其是针对集团型企业，软件必须具备超大用户、高并发应用的稳定性，否则，一旦出问题，哪怕是小问题，都可能影响到现实的集团业务，从而造成不可估量的损失。

3、开放性能够与其它软件系统完成必要的关联性整合应用。

管理“落地”在现实管理中渗透到管理的各个方面，而没有哪一套软件能够独立的完成所有方面的管理需求，所以，支撑制度“落地”的软件必须具备全面而广泛的整合性，能够从其它软件系统中自动获取相关信息，并完成必要的关联性整合应用。

　从技术上看，采用整合性强的技术架构（J2EE）作为底层设计对软件的整合性会有决定性的帮助。

如此，软件就能预留大量接口，为整合其他系统提供充分的技术保障。

同时，现实的整合经验也必不可少，因为整合应用不光涉及到技术层面，还包括对管理现实业务的理解、整合实务技巧、整合项目把控等实际操作技能要求。

4、严密性必须同时实现信息数据上的大集中与小独立的和谐统一。

企业，尤其是集团型企业，从制度落地的现实需求来看，一方面必须有统一的信息平台，另一方面，又必须给各个子公司部门相对独立的信息空间。

所以，软件不仅要实现“用户、角色和权限”上的三维管控，还必须同时实现信息数据上的大集中与小独立的和谐统一，也就是必须实现“用户、角色、权限+数据”的四维管控。

5、实用性软件功能必须与管理实务紧密结合，否则药不对症，反而可能有负作用。

而且，还必须能适应企业管理发展的要求。

现实中，企业一方面需要软件尽最大可能的满足现有需求，另一方面，管理本身也是个不断发展的过程，所以，企业又需要软件能够满足发展的需求。

面对这个现实与发展间的矛盾，业界常见的有三种解决模式，项目化、产品化和平台化。

参考资料来源：百度百科-办公自动化。